PodcastsOndernemerschapThe New Era | by New Female Leaders

The New Era | by New Female Leaders

New Female Leaders
The New Era | by New Female Leaders
Nieuwste aflevering

260 afleveringen

  • The New Era | by New Female Leaders

    Schandpaal of gesprek? Een pleidooi voor het verbindend dialoog | Caroline Glasbergen #264

    22-05-2026 | 16 Min.
    Iemand publiekelijk wegzetten omwille van zijn of haar mening. Het is de nieuwe trend. Maar bereikt het zijn doel? 

    In deze solo aflevering van The New Era Podcast deelt Caroline Glasbergen wat haar al een tijdje bezighoudt: de (online)  trend waarbij mensen, met naam en toenaam, aan de schandpaal worden genageld vanwege hun mening. Een heksenjacht, maar dan anders. 

     

    Ze begrijpt de irritatie, ze ziet ook de gevaren van desinformatie online. Maar ze stelt de vraag die veel minder gesteld wordt: creëren we hiermee een klimaat waarin we werkelijk bij elkaar komen? Of voeden we vooral de polarisatie?

    Je hoort onder andere:

    Waarom het publiekelijk afbranden van meningen de polarisatie versterkt in plaats van oplost

    Hoe waarden onder tegenstrijdige visies vaak dichterbij elkaar liggen dan ze lijken

    Carolines oproep aan iedereen die content maakt: je punt maken zonder de ander te devalueren

    Hoe het New Female Leaders Festival op 19 juni een nieuwe manier van dialoog voeren concreet maakt, met een speciale AI-tool die de gemeenschap in gesprek brengt

    "We missen iets als we alleen maar elkaars meningen onderuit halen. Wat zou het betekenen om te kijken vanuit welke waarden iemand spreekt, en of we elkaar op dat niveau misschien wel kunnen vinden?"

    Luister je mee? Dan nodig ik je uit om niet alleen te luisteren, maar ook te voelen: hoe doe jij dit zelf?

    P.s. Wil je niets missen van The New Era? Ontvang dan wekelijks de New Era Post in je inbox. In deze persoonlijke nieuwsbrief deelt Caroline haar inzichten over leiderschap in een nieuw tijdperk, de nieuwste podcastafleveringen, inspirerende quotes en updates over onze events. Schrijf je hier in.

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Kom naar het New Female Leaders Festival op vrijdag 19 juni 2026

    ▶ Wil je de volgende keer live aanwezig zijn bij een podcastopname en eventueel je vragen stellen tijdens het gesprek? Voeg ons dan toe als connectie op LinkedIn.

    ▶ Schrijf je hier in voor de New Era Post en ontvang als eerste de nieuwste podcastafleveringen direct in je inbox.

    ▶ Kom naar het Return to Her Retreat op 27, 28 en 29 november 2026 in Hilversum: drie dagen vertragen, voelen en terugkeren naar jezelf.

    ▶ Bestel het NEW FEMALE LEADER boek

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    Volg Caroline

    Instagram  |  LinkedIn  |  Substack

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    JOIN OUR MOVEMENT

    Website  |  Instagram  |  LinkedIn

    Contact: [email protected]

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
  • The New Era | by New Female Leaders

    Hormonen, brain fog, cyclisch leven in een lineair systeem | Caroline Glasbergen #263

    15-05-2026 | 48 Min.
    In deze aflevering van The New Era Podcast deelt Caroline Glasbergen iets wat ze lang voor zichzelf heeft gehouden: haar persoonlijke worsteling met hormonale klachten, een ontdekte poliep, een ontstoken baarmoederslijmvlies en maanden van heftige bloedingen, en de confronterende realisatie dat zelfs zij, met alle kennis vrijheid en flexibiliteit die ze als ondernemer heeft, bleef doorgaan terwijl haar lichaam haar iets anders vroeg. 

     

    Dit is een verhaal over hoe diep de conditionering van het lineaire systeem in ons zit, en waarom het tijd is dat we dat systeem ter discussie stellen.

     

    Je hoort onder andere:

    Caroline’s persoonlijke verhaal: van bijna drie jaar borstvoeding naar maanden van hormonale ontregeling, een operatie en de zoektocht naar herstel

    De cijfers die alles in perspectief plaatsen: TNO en CBS-onderzoek (2025) toont dat 80% van de werkende vrouwen in Nederland regelmatig hormonale klachten ervaart, en dat 67% gewoon doorwerkt terwijl ze zich ziek voelt

    Waarom het lineaire systeem, gebouwd op het mannelijk lichaam als norm, het vrouwelijk lichaam structureel uitput

    Hoe cyclisch leven er in de praktijk uitziet, en waarom het voor de meeste vrouwen nog steeds een privilege is, geen standaard

     

    "Het systeem zoals we het nu hanteren holt ons uit. Dit is geen persoonlijk falen. Maar dit is een systemisch probleem dat we moeten benoemen, en veranderen."

     

    Luister naar deze aflevering als je herkent dat je doorging terwijl je lichaam iets anders vroeg. En als je bereid bent om eens écht te luisteren naar wat het je nu wil vertellen.

     

    P.s. Wil je niets missen van The New Era? Ontvang dan wekelijks de New Era Post in je inbox. In deze persoonlijke nieuwsbrief deelt Caroline haar inzichten over leiderschap in een nieuw tijdperk, de nieuwste podcastafleveringen, inspirerende quotes en updates over onze events. Schrijf je hier in.

     

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Kom naar het New Female Leaders Festival op vrijdag 19 juni 2026

    ▶ Wil je meer weten over hoe ik via voeding mijn hormonen ondersteun? Luister dan naar de aflevering over het Bean Protocol met Unique Hammond

    ▶ Benieuwd naar mijn verhaal over hoe ik uiteindelijk zwanger ben geworden? Luister dan naar deze aflevering

    ▶ Wil je de volgende keer live aanwezig zijn bij een podcastopname en eventueel je vragen stellen tijdens het gesprek? Voeg ons dan toe als connectie op LinkedIn.

    ▶ Schrijf je hier in voor de New Era Post en ontvang als eerste de nieuwste podcastafleveringen direct in je inbox.

    ▶ Kom naar het Return to Her Retreat op 27, 28 en 29 november 2026 in Hilversum: drie dagen vertragen, voelen en terugkeren naar jezelf.

    ▶ Bestel het NEW FEMALE LEADER boek

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

     

    ▶ Volg Caroline

    Instagram  |  LinkedIn  |  Substack

     

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

     

    ▶ JOIN OUR MOVEMENT

    Website  |  Instagram  |  LinkedIn

    Contact: [email protected]

     

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
  • The New Era | by New Female Leaders

    AI Column: Wat AI niet is (en waarom dat alles verandert) | her/ai #262

    08-05-2026 | 1 u.
    In deze aflevering van de maandelijkse AI-column duikt Caroline samen met Alinda Wit van her/ai in iets wat we eigenlijk te weinig bespreken: niet wat AI kan, maar wat het níet is. Want zolang we AI behandelen als een vriend, een zoekmachine of een betrouwbare rekenmachine, gebruiken we het fundamenteel verkeerd.

     

    In dit gesprek hoor je:

    Waarom de adoptie van AI een kritisch kompas vraagt en wat er achter de personificatie van AI-modellen zit

    Hoe een large language model werkt en waarom het geen regelgedreven algoritme, zoekmachine of rekenmachine is

    Het verschil tussen predictive AI, generatieve AI en agentic AI, en wat dat in de praktijk betekent

    Hoe je uniek en authentiek blijft in een wereld waar AI steeds meer denk- en schrijfwerk overneemt

     

    “De creatie moet altijd bij jou blijven liggen. Dus het nadenken van: wat wil ik eigenlijk vertellen? Daar begint het bij.”

     

    Luister nu en ontdek hoe je AI inzet zonder jezelf te verliezen.

     

    P.s. Wil je niets missen van The New Era? Ontvang dan wekelijks de New Era Post in je inbox. In deze persoonlijke nieuwsbrief deelt Caroline haar inzichten over leiderschap in een nieuw tijdperk, de nieuwste podcastafleveringen, inspirerende quotes en updates over onze events. Schrijf je hier in.

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Op 29 mei geven Saskia en Alinda een hands-on AI-workshop in Utrecht. Speciaal voor luisteraars: 25% korting met code NFLXHERAI25 via workshop.herai.work

     

    ▶ Wil je een workshop van her/ai bij jouw organisatie? Contact: [email protected] en noem New Female Leaders als referentie voor een extra bijzonder aanbod

     

    ▶ Wil je wekelijks praktische AI-tips met een kritisch perspectief? Schrijf je in voor de HerAI nieuwsbrief en ontvang 20% korting met code NFLXAI20 via herai.work/ff5b494d

     

    ▶ Wil je de volgende keer live aanwezig zijn bij een podcast opname en eventueel je vragen stellen tijdens het gesprek? Voeg ons dan toe als connectie op LinkedIn.

     

    ▶ Schrijf je hier in voor de New Era Post en ontvang als eerste de nieuwste podcastafleveringen direct in je inbox.

     

    ▶ Kom naar het New Female Leaders Festival op vrijdag 19 juni 2026

     

    ▶ Bestel het NEW FEMALE LEADER boek

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Volg her/ai

    Instagram  |  Substack

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Volg Caroline

    Instagram  |  LinkedIn  |  Substack

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ JOIN OUR MOVEMENT

    Website  |  Instagram  |  LinkedIn

    Contact: [email protected]

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
  • The New Era | by New Female Leaders

    Stop met je autoriteit weggeven: leiderschap in het post-guru tijdperk | Caroline Glasbergen #261

    17-04-2026 | 23 Min.
    Het guru-tijdperk is voorbij. De tijd waarin we onze autoriteit, onze wijsheid en ons eigen kompas weglegden bij iemand met de juiste titel, de grootste aanhang of de meeste volgers. Die tijd werkt niet meer.

     

    In deze solo aflevering van The New Era Podcast onderzoekt Caroline Glasbergen waarom we zo geneigd zijn om iemand anders op een voetstuk te zetten, en wat we daarmee eigenlijk echt weggeven. Ze laat zien hoe het patriarchale systeem, ons onderwijs en onze conditionering ervoor hebben gezorgd dat we onze eigen innerlijke wijsheid zijn gaan wantrouwen. En waarom juist nu, in een tijd van AI en grote onzekerheid, het moment is om die autoriteit terug te nemen.

    Je hoort onder andere:

     

    Waarom voetstukken overal afbrokkelen, van wereldleiders tot bekende Nederlanders, en wat dat ons vertelt

    Hoe onzekerheid ons vatbaar maakt voor autoritaire leiders, en wat “moedig volgerschap” daar tegenover zet

    Carolines persoonlijke ervaring met het weggeven van autoriteit aan investeerders, en hoe ze bij New Female Leaders keer op keer koos voor haar eigen waarheid

    Wat onderzoek van MIT, Stanford en Deloitte laat zien over AI: het gevaar van dommer worden, maar ook de uitnodiging om juist menselijker te leiden

     

    “Leiderschap in het AI-tijdperk begint niet bij technologie. Het begint bij jou. Bij jouw perspectief, jouw waarheid, jouw belichaamde wijsheid. Dat is precies wat niet gekopieerd kan worden.”

    Deze aflevering is een uitnodiging om te stoppen met zoeken buiten jezelf en te beginnen met het vertrouwen van je eigen kompas. Want authentiek leiderschap? Dat is het nieuwe leiderschap.

     

    P.s. Wil je niets missen van The New Era? Ontvang dan wekelijks de New Era Post in je inbox. In deze persoonlijke nieuwsbrief deelt Caroline haar inzichten over leiderschap in een nieuw tijdperk, de nieuwste podcastafleveringen, inspirerende quotes en updates over onze events. Schrijf je hier in.

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

     

    ▶ Wil je de volgende keer live aanwezig zijn bij een podcastopname en eventueel je vragen stellen tijdens het gesprek? Voeg ons dan toe als connectie op LinkedIn.

     

    ▶ Schrijf je hier in voor de New Era Post en ontvang als eerste de nieuwste podcastafleveringen direct in je inbox.

     

    ▶ Kom naar het New Female Leaders Festival op vrijdag 19 juni 2026

     

    ▶ Bestel het NEW FEMALE LEADER boek

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

     

    ▶ Volg Caroline Glasbergen

    Instagram  

    LinkedIn

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ JOIN OUR MOVEMENT

    Website

    Instagram

    LinkedIn

     

    Contact: [email protected]

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
  • The New Era | by New Female Leaders

    AI Column: AI is een spiegel en die spiegel begint bij jou #260

    10-04-2026 | 30 Min.
    In deze eerste aflevering van onze nieuwe maandelijkse AI-column spreekt Caroline met Saskia en Alinda van her/ai. Samen maken ze AI toegankelijk, praktisch én kritisch specifiek voor vrouwen die niet willen achterblijven in deze transformatie.

    In dit gesprek hoor je:

    Waarom de adoptie van AI onder vrouwen achterblijft en wat daarachter zit

    Hoe bias in AI-systemen onze ongelijke wereld weerspiegelt

    Wat je zelf kunt doen om AI slimmer én bewuster in te zetten

    En welke tools Saskia en Alinda dagelijks gebruiken

    "We willen niet dat middelmatige mannen die AI slim inzetten, briljante vrouwen voorbijgaan."

    Luister nu naar dit openhartige én praktische gesprek en ontdek hoe jij AI kunt gebruiken zonder jezelf te verliezen.

    P.s. Wil je niets missen van The New Era? Ontvang dan wekelijks de New Era Post in je inbox. In deze persoonlijke nieuwsbrief deelt Caroline haar inzichten over leiderschap in een nieuw tijdperk, de nieuwste podcastafleveringen, inspirerende quotes en updates over onze events. Schrijf je hier in.

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Op 17 april geven Saskia en Alinda een hands-on AI-workshop bij HNK Utrecht Centraal. Speciaal voor luisteraars: 25% korting met code NFLXHERAI25 via workshop.herai.work

    ▶ Wil je een workshop van her/ai bij jouw organisatie? Contact: [email protected] en noem New Female Leaders als referentie voor een extra bijzonder aanbod

    ▶ Wil je wekelijks praktische AI-tips met een kritisch perspectief? Schrijf je in voor de HerAI nieuwsbrief en ontvang 20% korting met code NFLXAI20 via herai.work/ff5b494d

    ▶ Wil je de volgende keer live aanwezig zijn bij een podcast opname en eventueel je vragen stellen tijdens het gesprek? Voeg ons dan toe als connectie op LinkedIn.

    ▶ Schrijf je hier in voor de New Era Post en ontvang als eerste de nieuwste podcastafleveringen direct in je inbox.

    ▶ Kom naar het New Female Leaders Festival op vrijdag 19 juni 2026

    ▶ Bestel het NEW FEMALE LEADER boek 

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ Volg her/ai

    Instagram
    Substack

     

    ▶ Volg Caroline  

    Instagram
    LinkedIn
    Substack 

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

    ▶ JOIN OUR MOVEMENT

    Website

    Instagram 

    LinkedIn

    Contact: [email protected]

    ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
Meer Ondernemerschap podcasts
Over The New Era | by New Female Leaders
Een nieuw tijdperk vraagt om nieuw leiderschap. Maar wat is het vrouwelijke - of feminiene -antwoord op deze tijd? In een wereld van AI, machtsverschuiving en systeemverandering onderzoeken we wat het betekent om als vrouw te leiden en mens te blijven. Caroline Glasbergen, oprichter van New Female Leaders, gaat in gesprek met vrouwelijke leiders en experts en deelt haar eigen visie op impact maken vanuit verbinding met jezelf - en verantwoordelijkheid nemen voor het nieuwe dat ontstaat. - Wil je live aanwezig zijn bij onze online opnames?  Volg ons dan op LinkedIn linkedin.com/in/newfemaleleaders - Niets missen van onze events? Ontvang wekelijks de New Era Post https://newfemaleleaders.org/#nieuwsbrief
Podcast website

Luister naar The New Era | by New Female Leaders, Lotgenoten Podcast en vele andere podcasts van over de hele wereld met de radio.net-app

Ontvang de gratis radio.net app

  • Zenders en podcasts om te bookmarken
  • Streamen via Wi-Fi of Bluetooth
  • Ondersteunt Carplay & Android Auto
  • Veel andere app-functies