Scaling Up Podcast

Conflict vermijden lijkt aantrekkelijk, maar het onbesproken laten van spanningen is een van de duurste fouten die een leiderschapsteam kan maken.
Wist je dat interpersoonlijke spanningen binnen het oprichtersteam de oorzaak zijn van 65% van de mislukte high-potential startups?
In deze aflevering bespreken Victor, Jorine en Bart de schadelijke impact van sluimerende conflicten op de werkvloer.

In deze aflevering duiken Jorine Nelissen, Victor van Veelen en Bart van Nol in de praktijk van leidinggeven binnen snelgroeiende bedrijven.
Blijf je als leider hangen in inhoudelijk werk en het behalen van je eigen dagelijkse output? Dan is de kans groot dat jouw organisatie vastloopt.
Ontdek wat de oorzaken zijn en hoe je deze valkuilen kunt ontwijken.

Als ondernemer of managementteam kun je het je niet veroorloven om met je mond vol tanden te staan wanneer medewerkers of klanten vragen naar jouw AI-strategie.
In deze aflevering bespreken Jorine Nelissen, Bart van Nol en Victor van Veelen hoe leiderschapsteams hun propositie scherp kunnen houden in een razendsnel veranderende markt.

Het is een herkenbaar fenomeen voor veel ondernemers en scale-up leiders: zodra de vakantie begint, komt alle opgekropte stress eruit en ben je in de eerste week niet de gezellige persoon die je graag wilt zijn voor je gezin.
In deze zomerspecial van de Scaling Up podcast interviewen Bart van Nol en Victor van Veelen host Jorine Nelissen over haar gloednieuwe ademhalingsplatform Ohm at Work.

Herken je dat? Aan het begin van het kwartaal stelt het leiderschapsteam enthousiast vier of vijf Rocks vast, maar onderweg sluipt de waan van de dag erin en raakt men de prioriteiten kwijt.
In deze aflevering van de Scaling Up Podcast leggen Victor, Bart en Jorine uit hoe Scrum een wezenlijke snelheid en cadans toevoegt om je Rocks wél levend te houden. Scaling Up bepaalt de richting, maar Scrum zorgt voor de dagelijkse beweging en executie.