#115: Eliza Filby over leidinggeven aan boomers én Gen Z: zo doe je dat
Eliza Filby is gespecialiseerd in generatieverschillen. In deze aflevering legt ze kraakhelder uit waarom jonge mensen anders werken, communiceren en keuzes maken dan hun oudere collega’s en wat dat van jou vraagt als leider.Wat je leert in deze aflevering:Waarom Gen Z e-mail ontwijkt en nooit opneemt als je beltHoe je als leider voorkomt dat je blijft managen ‘zoals jij het ooit leerde’Waarom je team hapert als je alles voor iedereen gelijk wilt makenMet concrete voorbeelden, scherpe inzichten en rake uitspraken over:📌 De bank van papa en mama📌 Belgedrag op de werkvloer📌 Mentorschap als leiderschapswapenEen aflevering die je anders laat kijken naar je team en jezelf.
--------
35:31
#114. Dominique Haijtema en Marnik D'Hoore over de magie van Simon Sinek: waarom hij leiders blijft raken
Dominique Haijtema, journalist en auteur van De Heilige Graal, interviewde Sinek in 2016 en 2025 en vertelt hoe hij veranderde van ‘verliefd op de materie’ naar een superster met media-allergie. Marnik d’Hoore, Vlaamse ondernemer en oprichter van Bloovi, deelt hoe Sineks ideeën landen bij échte ondernemers. En waarom hij met 150 ondernemers naar het Amsterdam Business Forum komt.Wat je meeneemt uit deze aflevering:Waarom de ‘why’ vaak verdwijnt zodra je bedrijf groeit – en hoe je ’m terugvindtDe kracht van radicaal heldere leiders – ook als je het niet met ze eens bentHoe AI onze menselijkheid test – en waarom Sinek daar verrassend fel op isLuister nu en ontdek waarom Sinek méér is dan een TED-talk-icoon – en hoe zijn gedachtegoed jou helpt om sterker en menselijker te leiden.“Start With Why is geen rocket science – Nietzsche had het er ook al over. Maar niemand bracht het zó simpel.”
--------
49:06
#113. Peter Hinssen: The Uncertainty Principle, omgaan met razendsnelle AI gedreven verandering
Peter is helder: AI gaat impact hebben op alle banen. Punt. In deze podcast neemt Peter Hinssen je mee langs:De allerlaatste trends in AI. Wat kan er vandaag al, wat morgen en wat overmorgen?Welke impact heeft AI op de businessmodellen van bedrijven?Hoe zorg je dat de mensen in je organisatie deze bizar snelle veranderingen kunnen bolwerken?Hoe gebruik je AI als tool om je werk beter, sneller en makkelijker te maken.Peter spreekt op 26 september op Amsterdam Business Forum. En rond die tijd komt ook zijn nieuwe boek uit: The Uncertainty Principle. In deze podcast maak je alvast kennis met hem. Wat een geweldig verhaal!
--------
1:01:55
#112. Taco Oosterkamp over hoe leiders zichzelf kunnen bevrijden van operationele druk
Taco Oosterkamp is dé denker over delegeren. En in zijn nieuwste boek Cruise Control laat hij zien hoe leiders zichzelf kunnen bevrijden van operationele druk – én ruimte maken voor strategie, innovatie… en vakantie.In deze podcastaflevering gaan we daar dieper op in. Met onder andere deze vragen:Wat blijft er eigenlijk over voor ons mensen, als AI het denkwerk overneemt?Hoe zet je je team op cruise control – zonder soft gedoe of holle praat?Kun je strategie ontwikkelen tijdens een boswandeling (en mag dat gewoon van jezelf)?Een aflevering vol slimme principes en praktische tools uit Cruise Control, voor leiders die verder durven denken.Geen tijd om te luisteren? Dan is dit precies de aflevering die je nodig hebt.
--------
58:00
#111. Fons Trompenaars over het verbinden van dilemma's
In deze aflevering van DenkTank gaan Christ en Hans in gesprek met misschien wel de enige échte Nederlandse managementgoeroe: Fons Trompenaars. Fons verwierf wereldfaam (misschien nog meer buiten Nederland dan erbinnen) met zijn onderzoek naar cultuurverschillen en zijn boek Riding the Waves of Culture.Zijn meest recente werk gaat over het reconcilen van dilemma’s’. Een fascinerend thema. Fons laat zien waarom sterke leiders niet kiezen tussen uitersten, maar ze juist verenigen. Je hoort hoe dát het verschil maakt in leiderschap, innovatie en samenwerking.Wat je leert in deze aflevering:Hoe je van cultuurverschillen geen probleem maakt, maar een bron van krachtWaarom snelheid én veiligheid samen kunnen – en wat Formule 1 daarmee te maken heeftHoe je teams beter beloont door competitie slim te verbinden met samenwerkingBonus: Fons onthult hoe hij met zijn 60.000 (!) verzamelde dilemma’s en een eigen AI-model organisaties helpt om betere beslissingen te nemen, sneller én slimmer.Luister nu en ontdek waarom het echte leiderschap niet gaat over kiezen, maar over verrijken.
De podcast voor leiders & professionals die nóg beter willen worden in hun werk. Nationale en internationale denkers met hun allerbeste tips. Je krijgt slimme inzichten over leiderschap, beïnvloeding & persoonlijke productiviteit, rechtstreeks van de bron
Netherlands