PodcastsZaken en persoonlijke financiënLeiderschap in samenwerking

Leiderschap in samenwerking

Jobbeke de Jong
Leiderschap in samenwerking
Nieuwste aflevering

142 afleveringen

  • Leiderschap in samenwerking

    #140 Bestuurder Marjolein Jochims over haar reis als systeemgerichte leider

    29-04-2026 | 41 Min.
    Marjolein Jochims is aankomend bestuurder van Kinderthuiszorg Nederland. Marjolein ontdekte dat ze iets anders wilde doen dan hard werken om haar team te helpen ontwikkelen naar meer autonomie.
    Ze vertelt over waarom zij systeemdenken volledig geïntegreerd heeft in haar visie en aansturing en wat het haar en de organisatie oplevert.
    Ben jij enthousiast na het luisteren en wil je je eigen impact als interventionist in organisaties en teams doorbreken naar het volgende level? Kom in contact en vraag een ⁠⁠⁠⁠⁠Transformation Call ⁠⁠⁠⁠⁠aan of neem deel aan de ⁠⁠⁠⁠⁠One Day Workshop⁠⁠⁠⁠⁠.
    De beste versie van jezelf willen zijn is bescherming tegen pijn
  • Leiderschap in samenwerking

    #139 Veiligheid is niet jouw verantwoordelijkheid (en meer niet helpende illusies over veiligheid en vertouwen doorgeprikt)

    22-04-2026 | 13 Min.
    Veiligheid als voorwaarde stellen is eigenlijk een manier om verantwoordelijkheid buiten jezelf te plaatsen. Zowel bij deelnemers ("ik doe pas mee als het veilig voelt") als bij de interventionist ("ik moet eerst zorgen dat het veilig is"). 
    ​​Beide bewegingen vertragen het leren en houden het systeem daar waar het al was.

    Ben jij enthousiast na het luisteren en wil je je eigen impact als interventionist in organisaties en teams doorbreken naar het volgende level? Kom in contact en vraag een ⁠⁠⁠⁠⁠Transformation Call ⁠⁠⁠⁠⁠aan of neem deel aan de ⁠⁠⁠⁠⁠One Day Workshop⁠⁠⁠⁠⁠.
    De beste versie van jezelf willen zijn is bescherming tegen pijn
  • Leiderschap in samenwerking

    #138 Mag jij succesvoller zijn dan je familiesysteem?

    15-04-2026 | 15 Min.
    Stel dat succes niet alleen spannend is omdat je bang bent om door de mand te vallen.
    Maar ook omdat het voelt als verraad.
    Aan het systeem waar je vandaan komt. In de podcast van deze week ga ik hier dieper op in. Hoe onze angst voor succes (of voor het niet hebben van succes, het werkt meerdere kanten op) een onbewust familiepatroon kan representeren.
    Ben jij enthousiast na het luisteren en wil je je eigen impact als interventionist in organisaties en teams doorbreken naar het volgende level? Kom in contact en vraag een ⁠⁠⁠⁠⁠Transformation Call ⁠⁠⁠⁠⁠aan of neem deel aan de ⁠⁠⁠⁠⁠One Day Workshop⁠⁠⁠⁠⁠.
    De beste versie van jezelf willen zijn is bescherming tegen pijn
  • Leiderschap in samenwerking

    #137 Je interventie komt niet verder dan de deur....waarom sommige interventies raak zijn, maar daarna verdwijnen.

    08-04-2026 | 12 Min.
    Wat er gebeurt in de pauzes en in de reacties na de sessie vertelt je meer over de werkelijke impact van je interventies dan de sessie zelf. Vallen mensen terug in oude patronen of gloort er werkelijk nieuw bewustzijn aan de horizon? Dát is waar transformatie zichtbaar wordt. Of juist niet.
    In mijn nieuwe podcastaflevering ga ik in op wat er op systeemniveau speelt als je interventie niet verder komt dan de deur van je sessieruimte. Waarom het systeem zichzelf stabiliseert zodra mensen de kamer verlaten. Ik onderzoek wanneer een individuele interventie wél krachtig is en wanneer ze bijna altijd mislukt.
    Ben jij enthousiast na het luisteren en wil je je eigen impact als interventionist in organisaties en teams doorbreken naar het volgende level? Kom in contact en vraag een ⁠⁠⁠⁠⁠Transformation Call ⁠⁠⁠⁠⁠aan of neem deel aan de ⁠⁠⁠⁠⁠One Day Workshop⁠⁠⁠⁠⁠.
    De beste versie van jezelf willen zijn is bescherming tegen pijn
  • Leiderschap in samenwerking

    #136 Help, ik doe al de hele dag geen reet! (En wat dat met samenwerking begeleiden te maken heeft)

    01-04-2026 | 21 Min.
    Je kent het wel. Je zit achter je laptop, je to-do lijst staart je aan, en het enige wat jij kunt doen is... nagels lakken. Scrollen op TikTok. Voor de tiende keer naar de koelkast lopen.
    Er komt simpelweg even niets uit je handen.
    Vaak volgt daarna dat irritante stemmetje: “Doe niet zo lui. Je moet productief zijn. Je wordt betaald voor resultaat. Wat zegt dit over je succes?”
    Ik wil je vandaag iets anders vertellen: dat gevoel van ‘geen zin’ is geen karakterzwakte. Het is informatie.
    In mijn nieuwste podcastaflevering duik ik diep in dit fenomeen. Want onder die laag van lusteloosheid zitten vaak drie heel verschillende oorzaken:
    De Handrem: Je systeem trekt de stekker eruit omdat jij te lang ‘aan’ hebt gestaan.

    De Misalignment: Je doet de dingen wel, maar ze voeden je niet meer. Je energie lekt weg.

    De Tussenfase: Je weet stiekem wel wat je wilt, maar je durft de sprong nog niet te wagen.

    Ben jij enthousiast na het luisteren en wil je je eigen impact als interventionist in organisaties en teams doorbreken naar het volgende level? Kom in contact en vraag een ⁠⁠⁠⁠⁠Transformation Call ⁠⁠⁠⁠⁠aan of neem deel aan de ⁠⁠⁠⁠⁠One Day Workshop⁠⁠⁠⁠⁠.
    De beste versie van jezelf willen zijn is bescherming tegen pijn

Meer Zaken en persoonlijke financiën podcasts

Over Leiderschap in samenwerking

Leiderschap in samenwerking is dé podcast over onszelf in en met systemen. Je luistert naar Jobbeke de Jong van Tachles die gespecialiseerd is in systeemdenken en interventiekunde. Elke week zoomt Jobbeke in op vragen, thema’s, worstelingen, observaties en nog veel meer in relatie tot ons werken en leven in en met teams en andere systemen. Luister deze podcast als jij wilt groeien als begeleider van samenwerking.
Podcast website

Luister naar Leiderschap in samenwerking, IEX BeleggersPodcast en vele andere podcasts van over de hele wereld met de radio.net-app

Ontvang de gratis radio.net app

  • Zenders en podcasts om te bookmarken
  • Streamen via Wi-Fi of Bluetooth
  • Ondersteunt Carplay & Android Auto
  • Veel andere app-functies